5 начина да побољшате свој кредибилитет радећи од куће

Рад на даљину је свакако ту да остане, а са тренутним здравственим контекстом, могло би проћи неко време пре него што се редовно вратите у канцеларију. Иако се можда осећате посебно опуштено код куће и срећни што наставите да свакодневно носите хеланке на посао, требало би да знате да ваши сарадници могу бити критични.

У овом тренутку, ваше рутине рада од куће могу бити испробане и истините, али имајући у виду нове податке о томе шта људи гледају, биће вредно тога да освежите како се појављујете. На крају крајева, слика коју пројектујете и утисци које остављате могу имати импликације на вашу каријеру.

„Бусинесс цасуал“ је некада значило како сте се облачили када сте дошли у канцеларију, а стручњаци за развој каријере и видљивост увек су саветовали „да се облачите за следећу улогу коју желите“. Данас, професионална одећа и понашање су добили ново значење које укључује ваш виртуелни говор тела на основу вашег порекла, како управљате ометањима у свом окружењу и како се појављујете пред камером.

Пресуда о послу

Бити превише удобан у свом гнезду код куће и не бити намјеран у погледу начина на који се представљате може више ограничавати каријеру него што мислите. Нови подаци из Робороцк сугерише да ваши сарадници могу да осуђују - можда више него што мислите.

У студији од скоро 2,500 људи, запослени су рекли да нису задовољни како се представљају:

  • 34% удаљених радника каже да им је било непријатно због радног простора у кућној канцеларији током видео позива
  • 28% признаје да је случајно оставило срамотне личне предмете на видику док су били на видеу.

Али људи су такође открили у којој мери процењују своје колеге по ономе што виде и чују током видео позива. У ствари, 70% људи каже да су оштро осуђивали друге због разних фактора:

  • 31% је негативно оценило сараднике због бучних кућних љубимаца
  • 29% за прекидање деце
  • 28% за неуредна радна места
  • 26% за људе у позадини
  • 26% због изгледа мање него професионално
  • 24% због изгледа рашчупаног

Можда бисте желели да је све што је битно суштина вашег рада, али људска природа води људе да узимају све врсте информација како би дошли до закључака. У ствари, класична теорија комуникације каже да је 93% информација које људи прикупљају путем невербалних извора, тако да је ваш говор тела на екрану (укључујући позадину и сметње) важан за начин на који наилазите у целини. Сарадници могу осуђивати - чак и ако то не желе.

Цуратинг Цредибилити

С обзиром на потенцијалну критику од стране других, вреди да будете намерни у вези са сликом коју приказујете на видео снимку — и да се освежите и подсетите на ове тактике, чак и са свим својим искуством у раду од куће. Ево на шта треба да обратите пажњу да бисте највише исплатили утиске које остављате, имиџ који представљате и импликације у каријери које резултирају.

Ваше окружење

# 1 - Ограничите ометања. Можда сте се навикли на звукове у вашем дому и можете очекивати да они у овом тренутку неће бити важни. Али реалност је да они и даље могу да ометају друге када покушавате да обављате посао. Управљајте звуковима који су део искуства ваше кућне канцеларије. Ако сте на позиву под високим притиском, ставите свог пса гласног у његов удобан сандук пре састанка. За велику презентацију, поставите знак на врата са молбом од чланова ваше породице да се држе подаље, а ако ваша сесија са клијентима са високим улозима падне током дана одржавања травњака, промените распоред или се склоните у мирнији део вашег дома. Чак и ако вам звукови не сметају, они могу одвратити пажњу других на вас, вашу поруку или посао.

# 2 – Управљајте својим погледом. Такође будите сигурни да управљате оним што људи виде. Осигурајте добро осветљење и висину камере која је у складу са вашим лицем. Такође склоните ствари у позадину које би се могле негативно одразити на вас. Сакријте неуредну папирологију или размислите о додавању елемената који су вам значајни. Породичне слике, брендирање ваше компаније или релевантне књиге су добар избор за слање поруке о томе шта цените и ко сте. Одредите поглед и водите рачуна о томе шта је иза вас или око вас, али будите и аутентични, тако да ваша позадина одражава вас и живот који водите.

Себе и друге

# 3 - Будите професионални. Поред управљања оним што је око вас, такође се побрините да будете што професионалнији. Обуците се према ономе са ким се састајете, а не тамо где сте. Клијент жели да зна да сте уложили време да се припремите за састанак, и док бејзбол капа може бити у реду за интерни састанак са колегама, можда није идеја за презентацију клијента. Баш као што бисте то урадили лично, размислите о томе како се представљате на основу публике са којом ћете комуницирати.

#4 - Будите ефикасни. Може бити фрустрирајуће знати да вас људи осуђују због површних елемената као што су ваша хаљина или ваше порекло, али такође знате да су ваша стручност и труд важни. Уверите се да знате своје ствари—са знањем о свом послу и беспрекорним праћењем. Будите у току у својој области и покажите самопоуздање и компетентност, јер ће то оставити позитиван утисак.

# 5 - Избегавајте суђење. Као што желите да избегнете да вас други осуђују, они ће ценити ако и њих мање осуђујете. Фокусирајте се више на садржај рада колега него на оно што их окружује. Ако видите нешто у њиховом окружењу или у начину на који се представљају за шта верујете да представља препреку њиховом успеху, такође размислите о подели повратних информација са њима како бисте им помогли да се побољшају.

У глобалу

Пандемија је огромно променила посао – где радимо, како радимо и шта радимо. Такође је променио друштвене норме које диктирају начин на који комуницирамо. У добру или у злу, исплати се водити рачуна о томе како људи доживљавају рад са вама и како можете бити што професионалнији, без обзира где радите.

Извор: хттпс://ввв.форбес.цом/ситес/трацибровер/2022/01/09/цоворкерс-цан-бе-цритицал-5-ваис-то-импрове-иоур-цредибилити-воркинг-фром-хоме/