ЈЦПеннеи додаје снажно ново особље

Много тога се дешава у ЈЦПеннеи-у
ЈЦП
то је узбудљиво и показује да људи верују да компанија има нови потенцијал раста. Прошлог новембра, Марц Росен је именован за главног извршног директора компаније након што је служио у Леви Страусс-у
Леви
као извршни потпредседник и председник Леви Страусс Америца. Већ је показао способност да унесе нови таленат и ново узбуђење у ЈЦПеннеи.

·      Схармеелее Бала је именован за главног службеника за информисање (ЦИО). Она ће бити одговорна за организацију информационих технологија (ИТ) и глобалне технолошке системе који напајају продавнице, оперативне центре и ланац снабдевања, као и корпоративне функције. Бала ће водити развој решења за обједињавање физичких средстава ЈЦПеннеи-а са његовим дигиталним отиском који се развија.

Схармеелее се придружује ЈЦПеннеиу из Гапа
ГПС-
Инц. где је била на руководећим позицијама од 2018. године, а недавно је била шеф инжењеринга производа. Пре Гапа, провела је 20 година са Волмартом
ВМТ
у низу технолошких и извршних улога. Магистрирала је инжењерску технологију на БИТС Пилани у Индији.

·      Катие Муллен је именован за ЈЦПеннеијевог главног директора за дигиталну и трансформацију (ЦДО). Муллен ће водити раст пословања е-трговине, укључујући ЈЦПенни.цом. ЈЦПеннеи планира да поново замисли потрошачко искуство – у смислу где и како куповати. Муллен ће такође бити одговоран за управљање стратегијом предузећа у оквиру плана трансформације компаније ЈЦПеннеи.

Кејти је недавно провела три године са Неиман Марцус Гроуп као главни директор за трансформацију, а затим и дигитални службеник. Раније је била партнер и генерални директор Бостон Цонсултинг Гроуп. Мулен је дипломирао на Универзитету Принстон и магистрирао пословну администрацију на Вортон школи Универзитета у Пенсилванији.

Именовања показују да је извршни директор Марк Розен у стању да привуче искусне таленте како би повећао способност ЈЦПеннеи-а да служи својим циљним купцима. Компанија има више од 650 продавница и преко 50,000 сарадника који се фокусирају на одећу, дом, накит и козметичку робу. Поседује широк асортиман националних брендова као и реномираних приватних марки.

Компанија је такође најавила две велике иницијативе за продају робе.

·      Спортс Иллустратед. Компанија је лансирала 'Спортс Иллустратед за ЈЦПеннеи' који ће представљати животну одећу за жене, мушкарце и децу ексклузивно дизајнирану за ЈЦПеннеи. Прва колекција била је у продавницама 6,2022. јануара 4. и нуди асортиман разноврсне активне одеће. Укључује растезљиве тканине, перфорирану мрежу центурион, омекшано руно за роњење, памук и још много тога. За жене, биће у распону величина од малих до екстра великих, а величине за мушкарце ће такође укључивати високе. Величине за дечаке су од 30 до 4, за девојчице од 16-XNUMX. Ова Спортс Иллустратед колекција ће бити доступна током целе године.

·      форевер КСНУМКС. Нова колекција животног стила (васкрсава име бренда бившег продавца) за мушкарце, жене и децу представљена је као део шире иницијативе Спортс Иллустратед за ЈЦПеннеи 6. јануара. Док ће све ЈЦПеннеи продавнице имати жене и мушкарце на лансирању, Форевер 21 плус величине ће бити само у око 300 продавница.

Робне иницијативе Марца Росена и Мицхелле Влазло, ЕВП, су импресивне и сада се може очекивати бржи преокрет компаније. Снажан оперативни тим на челу са Схармеелее Бала и Катие Муллен добро говори о развоју у ЈЦПеннеи.

ПОСТСЦРИПТ: Неки брендови нестају када затворе своја врата. Форевер 21 је имао јаке, лојалне купце који прате и нови се поново појављују у ЈЦПеннеи-у. Вероватно ће бити веома успешан и довешће нове, младе купце у продавнице. Мислим да видимо прве кораке преокрета 119 година старог предузећа.