Велики трговци на мало подстичу предузетништво црнаца док се јаз у запошљавању наставља

Велики продавци лепоте подстичу мала предузећа у мањинском власништву јер предузетништво црнаца помаже да се премости јаз у запошљавању.

Од прошле године, 17% црних жена у САД је било у процесу покретања или вођења нових послова, према Харвард Бусинесс Ревиев. То надмашује 15% белаца и 10% белих жена које су пријавиле исто.

Ипак, само 3% црних жена изјавило је да воде зреле послове.

И традиционална радна снага Стопа незапослености остаје висока међу црнкињама, са 5.5% у марту, у поређењу са укупном незапосленошћу у САД од 3.6%, према Министарству рада. Стопа незапослености међу Хиспанским женама у истом периоду износила је 4.2%. За беле жене износио је 2.8%.

У настојању да помогну малим предузећима и унапреде могућности црног предузетништва, велики трговци на мало као што су Улта, Сепхора и Таргет су креирали старт-уп инкубаторе и програме разноврсности, пружајући менторство, финансијску подршку и нове пословне могућности.

Овог месеца, Улта Беаути удружио се са инкубатором Раре Беаути Брандс и Блацк Гирл Вентурес, фондацијом која финансира и увећава компаније које су основали Блацк и Бровн, на другом конкурсу групе за старт-ап предузећа у власништву мањина. Такмичење је догађај који се финансира уживо, где Раре Беаути Брандс креирају троминутну презентацију у нади да ће унапредити своје пословање.

Првопласирани ће добити рачуноводствене консултације, 10,000 долара и место на Ултиним полицама производа најмање шест месеци. Победници се бирају на основу гласова публике. Гласање између седам финалиста завршено је 14. априла. Победник ће бити објављен следеће недеље.

Такмичење такође обећава шансу за кључно менторство. Блацк Гирл Вентурес нуди обуку кандидатима пре терена, а Раре Беаути ради са власницима предузећа након њихове победе.

„Већ знамо да у индустрији лепоте црне жене троше више него што им је потребно за козметичке производе, а ипак, финансирање црних предузетница је драматично неразвијено у односу на оно где би требало да буде“, рекао је извршни директор Раре Беаути Крис Хобсон. „Ово је мање о додавању вредности бренда за нас, а више о исправљању грешке и начину да кажемо 'Хвала' великом делу наших потрошача и покушамо да будемо део решења овде."

Ким Рокие, оснивач и извршни директор компаније Ламик Беаути, првог бренда чисте лепоте у власништву црнаца који ће бити представљен на Улти, победила је на прошлогодишњем такмичењу Блацк Гирл Вентурес. Рекла је да је партнерство са Раре Беаути трансформативно за њен посао.

„То је променило игру за мене као оснивача, и променило је игру за моју компанију“, рекла је Рокси за ЦНБЦ. „Дозволили су ми да искористим њихов тим на начин да бих морао да покушам да запослим све те различите људе и то би било ван мог домашаја.

„Некако су се уклопили и попунили ту празнину за мене.

Улта Беаути се обавезала да ће ове године потрошити 50 милиона долара на иницијативе за разноликост, укључујући покретање убрзани програм да подрже црне осниваче и улажу новац у маркетинг њихових брендова.

У фебруару, компанија је саопштила да је отприлике на пола пута ка постизању циља од 15% заступљености мањина на полицама као део ширег иницијативе за разноликост.

Сепхора води сличне убрзане програме за предузетнике, који имају за циљ да побољшају заступљеност брендова из БИПОЦ-а — црнаца, староседелаца и људи у боји — оснивача. Програм компаније Аццелерате, који је покренут пре пет година, ове године је примио више од 600 пријава власника малих предузећа.

„Програм Аццелерате служи као одскочна даска за брендове у настајању да постану видљиви, одрживи, стабилни и финансијски солвентни“, рекао је Рауван Дулаи, потпредседник глобалног мерцхандисинга, пословног развоја и стратегије за Сепхору. „Раст пословања у заједницама боја ствара радна места, прилике, стабилност и генерацијско богатство – са потенцијалом деценијама позитивног утицаја.

Велики продавац Таргет покренуо је Таргет Такеофф 2016. године са сличним циљевима, али је више усмерен на зреле компаније за паковану робу широке потрошње. Пет година касније, компанија је додала Форвард Фоундерс у свој портфолио, инкубаторску иницијативу дизајнирану да ангажује црне предузетнике много раније на њиховим почетним путовањима помажући им да се крећу кроз критичне фазе, као што су идеја, развој производа и скалирање за опслуживање масовне малопродаје, према компанији.

Инкубатор је најавио своју другу кохорту у јануару.

„Таргет има дугогодишње, успешне резултате у акцелераторским програмима и видели смо прилику да урадимо више и размишљамо другачије о томе како подржавамо недовољно заступљене предузетнике“, рекла је компанија у изјави за ЦНБЦ.

Таргетов програм Форвард Фоундерс примио је око четири пута већи број кандидата који је очекивао ове године, саопштила је компанија. Утростручио је величину годишње групе и створио потпуно нови виртуелни програм како би сви кандидати могли да имају користи.

— Мелиса Репко са ЦНБЦ-а допринела је овом извештају.