Пад на Волстриту доводи до 50% пада прихода од саветодавних услуга ЈПМорган-а

Даниел Пинто, извршни директор корпоративне и инвестиционе банке ЈПМорган-а.

Симон Давсон | Блоомберг | Гетти Имагес

Успоравање склапања послова које је ове године погодило Волстрит не показује знаке попуштања.

Приход од инвестиционог банкарства на ЈПМорган Цхасе се креће ка паду од 45% до 50% у трећем кварталу у односу на годину дана раније, рекао је председник и главни оперативни директор Данијел Пинто у уторак током конференције.

Банка је прошле године забележила 3.3 милијарде долара прихода од инвестиционог банкарства у трећем тромесечју, усред тадашњег тржишта за ИПО, издавање акција и друге послове.

Сада се Волстрит бори са стрмим падом активности тржишта капитала док ИПО-ови успоравају ка пузању, а спајања су опала након што су акције имале најгору прву половину од 1970. године. Тржиште бикова за банкаре се ове године претворило у крах, а компаније су очекује се смањење накнада и радних места у наредним месецима.

Јуче, Голдман Сакс постала прва велика фирма са Волстрита која је признала да се повлачи за собом отпуштања стотина радних места овог месеца.

На питање да ли ће ЈПМорган следити њихов пример са сопственим отпуштањима, Пинто је одговорио да ће банка „с временом“ прилагодити своју базу запослених како би одговарала приликама у глобалном инвестиционом банкарству.

Визија 2020

То је, по његовом мишљењу, оно што је индустрија зарадила у 2020. години, рекао је.

Укупни фонд накнада за инвестиционо банкарство скочио је са око 79 милијарди долара у 2019. години, пре пандемије, на 95 милијарди долара у 2020. и 123 милијарде долара прошле године, рекао је Пинто. Очекује се да ће се фонд накнада смањити на 69 милијарди долара 2022. године, али Пинто верује да ће се на крају вратити на ниво из 2020. године, рекао је он.

ЈПМорган може да прилагоди своју структуру трошкова не само смањењем радних места, већ и смањењем величине бонуса запослених, рекао је он.

„Банкарски посао има велику компоненту варијабилне компензације“, рекао је Пинто. „Можете се прилагодити не само тако што ћете пустити људе, можете се прилагодити смањењем трошкова.

Ипак, менаџери „морају да буду веома опрезни када имате мали пад“ како не би претерано секли јер ће то наштетити пословању када се обим врате, додао је он.

Међутим, трговање је пружило добродошао подстицај ове године.

ЈПМорган је рекао да је тржишни приход био у порасту од 5% у односу на годину дана раније, пошто је снажна активност у фиксном приходу надокнадила ниже приходе од трговања акцијама. Пре годину дана, одељење је остварило приход од 6.27 милијарди долара.

Опширније: Отпуштања на Волстриту вероватно предстоје јер се двогодишњи бум запошљавања претвара у крах

Извор: хттпс://ввв.цнбц.цом/2022/09/13/валл-стреет-слумп-леадс-то-50перцент-плунге-ин-јпморган-адвисори-ревенуе.хтмл